働き方改革サポート

現場に合った働き方改革を提案します

建設業の人手不足。できる技術者に仕事は集中し、いつまでたっても忙しくなるばかり。楽にならない。教える時間もないため、若手は育たない。進む高齢化も打開したい。どうにかしてテクノロジーを活用しようにも、何から手を付けていいのかわからず、時間も経っていく。

そこに歯止めをかけるシステムを模索してきました。そんな現在も、試行錯誤しながら現場で実験と検証を繰り返しています。ただ闇雲にテクノロジーを駆使するのでなく、従来の方法に融合させる方法をいくつもみつけてきました。今の現場の運営に合った方法をヒヤリングし、最適な提案し、サポートさせていただきます。

現場ラボは2100時間以上の削減を達成しています。ここではその実例をご紹介します。

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１.クラウドによるデータ共有

2.現場のライブ配信

3.会議・打合せのZOOM化

4.現場監督のリモート化

５.無線アプリの活用

６.オンライン事務員の採用

７.朝礼の自動化

8. 👷‍♂️【サービス提供中】現場専用ホームページ

9.安全書類のクラウド化

10. 👷‍♂️【サービス提供中】新規入場者教育の自動化

11.基礎配筋の外注化

ここで掲載しているのは一例です。会社の方針や現場の特性は様々です。どんなものが向いているのか、どこまでなら採用可能か。しっかりとしたヒヤリングにより最適なものを提案します。そして、スムーズな運営に至るまでのアドバイスを行い、徹底サポート致します。